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主题教育如何往深里走、往心里走、往实里走?成都红色文化教育中心国洲文化分享典型案例。

来源:发表时间:2019-11-22 09:46:52

主题教育开展以来,成都市牢牢把握“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求,把中央要求、群众期盼、实际需要、新鲜经验结合起来,不断巩固深化整改成果,坚持把解决问题贯穿主题教育活动的全过程,以实际成效让群众感受到主题教育带来的新气象新变化。四川省陈毅研究会红色文化活动中心汇编整理了一下成都一些片区的主题教育进行时,和大家一起学习,一起分享。

锦江区:锦江区律师行业党总支

第二批主题教育启动以来, 锦江区律师行业党总支按照区委统一部署,在区司法局党组的领导下,结合律师行业实际,抓牢组织领导,抓实关键环节,抓好作用发挥,扎实推进律师行业健康发展。

一、紧扣行业特点抓牢组织领导一是提高政治站位。

对表习近平总书记对律师工作的重要指示批示精神,充分认识政治属性强、发展速度快、业务领域广的律师行业已经成为新时代经济社会发展的活跃因子、法治建设不可或缺的重要力量,认真研究制定了律师行业党组织主题教育实施方案,统一工作进程和具体安排,推动学习教育、调查研究、检视问题、整改落实有机融合、贯穿始终,确保取得实实在在的成效。

二是突出教育重点。立足于教育引导广大律师听党话、跟党走,着力打造一支政治坚定、精通法律、维护正义、恪守诚信的高素质党员律师队伍,提出了“六个一”和“三重三亮”的工作措施。

三是全程把关指导。鉴于律所党组织数量多、类型多、分布散的状况,建立了分片区指导、重点督查、全面沟通的立体化工作机制,成立了3个指导小组,对方案起草、动员会议、工作推进等进行全程把关和指导,确保主题教育全覆盖。

重温入党誓词.jpg

二、紧盯重点难点抓实关键环节

一是聚焦“效”字强教育。针对律师执业分散、不易集中的难点,因地制宜加强党员教育培训,积极筹建律师行业党校。采取线上线下相结合方式,举办了“一分钟微党课”、初心故事分享等开放式、互动式学习研讨190余次。

二是聚焦“新”字强引领。适应律师队伍年轻化趋势,结合青年律师培养,推出红色电影党课、情景党课等“有趣、有益、有活力”的载体,加深党员对党的认识和理想信念,将红色基因植入律师群体。

三是聚焦“实”字强整改。坚持问题导向,建立后进党组织“三个一”联系帮扶机制(即1名党委委员对口联系,1名司法局机关干部担任党建工作指导员,1个先进党组织结对帮扶),推进基层党组织“十个标准化”建设,将“问题清单”变为“成效清单”。

三、紧扣中心工作抓好作用发挥

一是提升行业党建质效。结合行业管理,指导律师事务所把党建工作要求写入律所章程或合伙人协议,建立党组织和管理层联席会议制度,健全党组织参与律所决策、党组织和律所管理层“双向进入、交叉任职”等机制。在律所成立审批、变更、撤并或注销时同步做好党组织建立和调整,做到党员组织关系接转与律师执业申请、转所同步办理。

二是服务多元化法律需求。找准主题教育与党员律师履行社会责任的结合点,凸显律师行业智力富集优势,探索律所党组织与重点商务楼宇结对机制,与15个重点楼宇签订《公益法律服务协议》。组织党员律师参与扫黑除恶、刑事案件律师辩护全覆盖、人民调解、法律援助等重点工作,建立89个“社区法律之家”, 打造“悦来约法”普法品牌。

三是引领行业健康发展。以主题教育为契机,以党建引领为行业发展疏“经络”、活“气血”。针对律师行业发展的堵点,由10个律所党支部共同发起,在全省率先组建国际化营商环境法律服务联盟,整合公证、司法鉴定和仲裁等法律资源,打通法律服务链,形成发展合力,得到省、市司法行政部门充分肯定。

新都区:新都智慧物流产业园

新都智慧物流产业园把主题教育和企业服务相结合,当好企业“良医”,治疗企业“痛点”,推动服务企业落地见效。

一是深入调研,把脉问诊。建立“三个全覆盖”问题收集机制,通过班子成员全覆盖调研、党建工作指导员全覆盖服务、网络问题收集机制全覆盖推广,广泛收集园区企业问题和诉求,截至目前,共收集涉及融资难、准入难、留才难、办事难等问题和诉求20余项。

二是答疑解惑,治病止痛。聚焦“政策慌”,通过集中解读、送策上企、开展政策咨询热线等方式,全覆盖宣传《加快完善成都市产业功能区投融资服务体系的若干政策措施》等政策30余条;聚焦“平台堵”,拓展“1+N+N”党建工作模式内涵和外延,通过联合组织生活会、政企联合主题党日活动等,搭建政企、企企等沟通交流平台,协同解决涉及安全、消防、环保、治理等问题21个。

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三是整改跟踪,确保疗效。分类建立问题台账,严格问题建账、补账、销账流程,组建回访问效专班。对于能解决的立即着手解决,并申请销账,待专人回访核实情况后,完成核销程序,对回访发现新问题的,走补账流程,动态更新台账。对一时无法解决的问题,及时请示汇报,争取尽快解决,并安排专人做好回访工作,定期通报问题办理进度。

金堂县:成都中节能反光材料有限公司党支部

成都中节能反光材料有限公司党支部充分发挥政治核心与引领作用,紧密围绕“将检视和整改问题贯穿始终”要求,统筹谋划、示范引领、即知即改,切实将“不忘初心、牢记使命”主题教育工作成效体现在助推企业发展和维护职工正当利益上。

一、统筹谋划,推进主题教育与企业发展有机融合。公司党支部从“教育引导党员干部勇担职责使命,焕发干事创业精气神”的高度出发,将开展好主题教育作为提升生产经营管理水平,助推企业实现国际一流反光材料供应商奋斗目标的重要契机,组织党支部成员与公司领导班子成员专题学习上级主题教育部署要求,结合生产经营管理实际,研究完善主题教育工作方案。

二、示范引领,真找问题找真问题确保整改终端见效。公司支部采取主动访谈与开门纳谏等多种方式,全方位、多角度检视问题,发现公司的短板集中体现在管理服务与创新研发方面。

一是面对面听取意见。公司党支部书记韩君和具有党员身份的领导班子成员张昕、李念康等立足岗位职责,带头到生产车间和一线职工群众中,听取意见建议,查找问题不足,并现场分析原因,研究制定对策。

二是背对背搜集问题。为卸下员工思想包袱,将“真找问题、找真问题”的要求落到实处,公司支部专门设置了主题教育意见建议征集箱,匿名征集意见建议。

三是实打实查摆不足。在专题会议上,公司党支部书记和党员企业领导带头,认真对照党章,以及职工群众提出的意见建议,结合自身岗位职责,查找在党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥等方面的问题不足。

三、即知即改,用企业发展职工满意检验整改成效。公司党支部会同领导班子召开专题会议,罗列问题清单,研究整改方案,明确责任部门、整改措施及时间节点。在强化政治引领方面,公司将党建工作要求写入企业章程,印发《中节能反光支部党建工作制度汇编》,划分党员责任区8个,从制度层面确保企业始终跟党走,员工向党员看齐。在提升管理水平方面,关于员工培训不足、优化工资体系不够、7S管理制度不完善等8方面可立即整改的问题已于10月底整改完毕;关于食堂监督力度低、成品浪费、党群活动单一等方面需较长时间解决的问题,公司已形成专项整改方案,正有序分步整改。在提升创新能力方面,企业党员技术攻关先锋队已累计发表专业技术文献11篇,获得授权发明专利6项、韩国专利1项,企业的行业领先地位得到持续巩固和加强。

我们党作为百年大党,如何永葆先进性和纯洁性、永葆青春活力,如何永远得到人民拥护和支持,如何实现长期执政,是我们必须回答好、解决好的一个根本性问题。党的初心和使命是党的性质宗旨、理想信念、奋斗目标的集中体现,创新工作模式,提升教育效果,难题顽疾,真正使我们的党够始终立于不败之地。推动主题教育向心里走、向深里走、向实处干,负责开展北京pk拾-北京pk拾网站的李老师认为,将主题教育更深刻、更层次话的开展下去,进一步加强党员队伍的建设,激发干事动能,为社会主义事业贡献自己的力量。


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